Luminarias acústicas en la oficina
Iluminación Del Lugar De Trabajo

Lámparas la mesa de la oficina y la zona del ordenador

Millones de personas pasan gran parte de sus vidas en una oficina o en espacio de trabajo en casa. Una iluminación adecuada reducirá o incluso eliminará los signos de fatiga visual: cansancio, problemas oculares y dolores de cabeza. En su lugar, reinará la eficiencia, la motivación y una nueva sensación general de bienestar físico y mental.

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Conceptos de iluminación para oficinas

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Las características de calidad de una buena iluminación de oficina incluyen:

  • ILUMINANCIA

  • DISTRIBUCIÓN DE LUMINANCIA

  • COLOR DE LA LUZ CORRECTO

  • ÓPTIMA REPRODUCCIÓN DE COLOR

  • DIRECCIÓN DE LA LUZ

Nuestras Preguntas Frecuentes

Preguntas frecuentes sobre la iluminación del lugar de trabajo

¿Existen normas o requisitos legales sobre la iluminación del lugar de trabajo?

¿Cuántos lúmenes debe tener la iluminación del lugar de trabajo?

¿Hay lámparas que sean especialmente adecuadas para el invierno o los entornos oscuros?

¿Existe alguna regla general que pueda servir de guía?

Normativas legales

La norma DIN EN 12464-1 "Iluminación de los lugares de trabajo en espacios interiores" es una directriz de ámbito europeo que prescribe el uso necesario tanto de la luz natural como de la luz artificial en el espacio de trabajo.
En esta normativa se describen, entre otros, los siguientes puntos:

  • Distribución armoniosa de la luminancia

  • Niveles de iluminancia (ver tabla en función del puesto de trabajo)

  • Deslumbramiento directo y reflejado

  • Color de la luz y reproducción cromática

  • Evitar el parpadeo y los efectos estroboscópicos

  • Variabilidad de la luz

La iluminación no sólo debe ser adecuada a la tarea de trabajo, sino que también debe estar adaptada a la vista de cada trabajador. Para los empleados de mayor edad y aquellos con problemas de vista, por ejemplo, se recomienda una iluminancia mayor, de 750 a 1.500 lux, mientras que la misma tarea visual puede ser realizada por otro empleado con 500 lux.

Lámpara de pie de oficina plata
Aspectos Técnicos

Color de la luz y reproducción del color

Las diferentes fuentes de luz difieren no solo en la presencia o ausencia de colores espectrales (el resultado es la reproducción del color), sino también en la intensidad de los colores espectrales que componen la luz (el resultado es el color de la luz).

Representación del color de la luz

Color de la luz o temperatura del color

El color de la luz o la temperatura del color se mide en Kelvin (K) y describe el color inherente individual de una bombilla luminiscente blanca, generalmente percibido como "más frío" o "más cálido". La especificación del color de la luz en Kelvin no debe confundirse con las tecnologías de iluminación de cambio de color (RGB), en las que la luz puede brillar en rojo, verde o azul, por ejemplo. Se hace una distinción aproximada entre tres colores de la luz:

  • Blanco cálido (<3300 Kelvin): luz acogedora para el hogar

  • Blanco universal (3300 - 5300 Kelvin): luz objetiva para trabajar

  • Luz diurna (> 5300 Kelvin): luz azulada para sótanos y zonas de servicio

Reproducción del color (CRI)

El índice de reproducción cromática (en inglés, Colour Rendering Index - CRI) indica la naturalidad de los colores de un objeto cuando son iluminados por una bombilla.

Un CRI de Ra 100 significa que la reproducción de los colores es igual que con la luz diurna. Ra >= 90 indica una reproducción cromática muy buena, mientras que Ra >= 80 indica una buena reproducción cromática. Las bombillas por debajo de Ra 80 no se recomiendan para el hogar, ya que los colores pueden distorsionarse o volverse grisáceos.

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Algunos Ejemplos

Iluminación para el lugar de trabajo individual, en grupo o en espacios abiertos

Una buena proporción de luz indirecta y luz dirigida asegura condiciones de iluminación adecuadas para la vista y evita fuertes sombras proyectadas. Por este motivo, pueden utilizarse varias lámparas para cada situación de iluminación, por ejemplo, un panel LED para la iluminación de una estancia grande y una lámpara de escritorio como apoyo.
Algunas lámparas, como los focos, también pueden producir ambos tipos de luz: un componente de luz indirecta proyectada hacia el techo y que se refleja desde allí, y un componente directo que ilumina la zona de trabajo.

Lámpara colgante plateada en sala de reuniones

Una alternativa a la lámpara de pie de oficina pueden ser las lámparas colgantes. Gracias a los difusores o las rejillas, están completamente libres de deslumbramiento y son más discretas.

Lámpara de pie plata

El espacio de trabajo en casa merece las mismas condiciones de iluminación que el espacio de trabajo en la oficina. Además, es personalizable.

Lámparas de escritorio negro

Una alternativa a la lámpara de pie en aquellas zonas con problemas de espacio es la lámpara de escritorio. En este caso, también debe prestarse atención al color de la luz y la reproducción cromática.

Otras funciones interesantes de las lámparas para el lugar de trabajo

Lámpara de pie gris con sensor de luz diurna
HCL / sensor de luz diurna

Aumento de la calidad del trabajo y la relajación mediante la temperatura de color la cual se ajusta automáticamente.

Lámpara colgante acústica blanca
Aislamiento acústico

Revestimiento de fieltro de la tulipa para la absorción acústica, por ejemplo, en la oficina diáfana del departamento de atención al cliente.

Lámpara de pie blanca
Sensor de movimiento

Aprovechamiento económico de la luz y confort para los empleados gracias a detectores de presencia precisos.

Lámpara colgante inteligente en sala de reuniones
Iluminación inteligente

Bluetooth, control de grupo/enjambre, sensores de temperatura, nivel de ruido y calidad del aire.

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